Утверждаю:
Директор МБУК «Юсьвинский КДЦ»
____________________ С.Н. Щербаков
19 декабря 2023 год
План мероприятий
по противодействию коррупции на 2024 год
План определяет основные направления реализации антикоррупционной политики в МБУК «Юсьвинский КДЦ», систему и перечень программных мероприятий, направленных на противодействие коррупции в учреждении.
Цель:
Задачи:
|
№ п/п |
Наименование мероприятия |
Срок исполнения мероприятия |
Ответственные |
Ожидаемый результат |
|
Осуществление антикоррупционных мер в рамках реализации законодательства по противодействию коррупции |
||||
|
1 |
Размещение на сайте учреждения: - устава учреждения с целью ознакомления граждан с деятельностью МБУК «Юсьвинский КДЦ»; - адреса и телефоны органов, куда должны обращаться граждане в случае проявления коррупционных действий: фактов вымогательства, взяточничества и других проявлений коррупции |
постоянно |
Сторожева А.В. |
Противодействие коррупционным проявлениям |
|
2 |
Разработка и утверждение плана работы по противодействию коррупции на 2024 год |
январь 2023 |
Рабочая группа |
Противодействие коррупционным проявлениям |
|
3 |
Своевременное представление сведений о доходах, имуществе руководителем |
апрель 2023 г. |
Директор школы |
Противодействие коррупционным проявлениям |
|
4 |
Обеспечить целевое использование поступающих пособий, оборудования и методической литературы |
постоянно |
Директор школы |
Противодействие коррупционным проявлениям |
|
6 |
Ведение Журнала учета регистраций заявлений о коррупционном правонарушении. |
По мере поступления |
Боталова В.Н. |
Противодействие коррупционным проявлениям |
|
7 |
Контроль за целевым использованием всех уровней бюджета и внебюджетных средств |
ежемесячно |
Директор школы |
Противодействие коррупционным проявлениям |
|
8 |
Контроль за соблюдением требований, установленных Федеральным законом №44-ФЗ « О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» |
постоянно |
Единый учетный центр
|
Противодействие коррупционным проявлениям |
|
9 |
Анализ заявлений, обращений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции.
|
По мере поступления обращений |
Рабочая группа
|
Противодействие коррупционным проявлениям |
|
10 |
Проведение анализа на коррупционность нормативных правовых и распорядительных документов учреждения |
постоянно |
Директор учреждения Рабочая группа
|
Противодействие коррупционным проявлениям |
|
2. Антикоррупционное просвещение и образование |
||||
|
2.1 |
Рассмотрение вопросов по повышению антикоррупционной компетенции работников на совещаниях. |
по мере необходимости |
Директор учреждения |
Обеспечение реализации анти- коррупционной политики в школе |
|
2.2 |
Организация правового просвещения и антикоррупционного образования работников учреждения по формированию антикоррупционных установок личности. |
постоянно |
Директор учреждения рабочая группа по профилактике коррупционных и иных правонарушений |
Противодействие коррупционным проявлениям |
|
2.3 |
Организация и проведение мероприятий по антикоррупционному образованию в части, касающейся содействия включению в программы, реализуемые в учреждении, учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей), направленных на решение задач формирования антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры населения |
постоянно |
Директор школы рабочая группа по профилактике коррупционных и иных правонарушений |
Противодействие коррупционным проявлениям |
|
2.4 |
Показ фильмов по антикоррупционной тематике и правовому просвещению |
по мере необходимости |
Руководители к/ф
|
Обеспечение реализации анти- коррупционной политики в учреждении |
|
2.5 |
Информирование общественности о расходовании средств, поступивших в качестве добровольных пожертвований |
По мере поступления пожертвований |
Директор учреждения |
Обеспечение реализации анти- коррупционной политики в школе |
|
3. Антикоррупционная пропаганда |
||||
|
3.1 |
Проведение разъяснительной работы с работниками учреждения о недопущении поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки |
Постоянно |
Директор учреждения рабочая группа по профилактике коррупционных и иных правонарушений |
Обеспечение реализации анти- коррупционной политики в школе |
|
4. Взаимодействие с правоохранительными органами, органами государственной власти Ярославской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Ярославской области, общественными объединениями и иными организациями в целях противодействия коррупции |
||||
|
4.1 |
Информирование правоохранительных органов о выявленных фактах коррупции в сфере деятельности учреждения |
По мере поступления |
Члены комиссии по противодействию коррупции |
Противодействие коррупционным проявлениям в сфере государственного заказа |
|
5. Иные меры по противодействию коррупции |
||||
|
5.1 |
Обеспечение своевременного внесения изменений в нормативные правовые акты в связи с изменениями законодательства о противодействии коррупции. |
В течение года по мере необходимости |
Члены комиссии по противодействию коррупции |
Обеспечение актуализации нормативных правовых актов школы о противодействии коррупции |
|
5.2 |
Обеспечение разработки и утверждения планов противодействия коррупции на следующий год |
ежегодно |
Члены комиссии по противодействию коррупции |
Обеспечение реализации анти- коррупционной политики в школе |
|
5.3 |
Профилактика коррупции при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для муниципальных нужд |
в течение года |
Директор учреждения Единый учетный центр |
Противодействие коррупционным проявлениям в сфере государственного заказа |
